Tipps zur Vorbereitung und Durchführung Vorstellungsgespräche erfolgreich führen
Das ideale Vorstellungsgespräch bietet Ihnen gleich zwei Chancen. Sie finden heraus, wer langfristig bestens zu Ihrem Unternehmen passt. Und: Sie geben als Unternehmen ein überzeugendes Bild ab, das Sie als Arbeitgeber attraktiv macht. Eine gute Chancenverwertung steht und fällt mit einer professionellen Vorbereitung und einem wertschätzenden Umgang mit den Bewerber/-innen. Erfahren Sie in diesem Seminar, wie Sie Bewerber/-innen sorgfältig auswählen, befragen und für Ihren Betrieb begeistern.
Details
Zielgruppe: Mitarbeiter/-innen im Büro, Vorarbeiter/-innen, Meister/-innen, Inhaber/-innen
Teilnehmerzahl: max. 12 Personen
Referentin: Anja Helm
Dauer: 09:00–16:00 Uhr
Seminargebühr: 190,00 € zzgl. MwSt.
Dieses Seminar ist auch als Exklusivseminar für Ihren Betrieb buchbar!
Inhalte
Die Vorbereitung von Vorstellungsgesprächen
- Stellenprofil als Ausgangsbasis
- passgenauer Gesprächsleitfaden und Fragenkatalog
- organisatorische Vorbereitung
Das Telefoninterview als Möglichkeit der Vorauswahl
Die Durchführung von Vorstellungsgesprächen
- fünf Phasen des Vorstellungsgesprächs
- Bedeutung der persönlichen Gesprächshaltung
- zielgruppenspezifische Gesprächsführung
- Vorstellung des Unternehmens
Die strukturierte und wertschätzende Gesprächsführung
- Fragetechniken effektiv einsetzen
- Vorteile des aktiven Zuhörens
- Diskriminierung vermeiden
Die Bewerber/-innen richtig einschätzen
- Eigenschaften und Charakterzüge analysieren
- häufige Beurteilungsfehler vermeiden
- mit Bewertungsbögen systematisch entscheiden
Praxisübungen
- Vorstellungsgespräche praktisch erproben
Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen
- Bewerber/-innen absagen bzw. zusagen
- Exkurs: Integration neuer Mitarbeiter/-innen
Anmeldung
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